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    2024年蘇州常熟虞山高新區國資(集體)公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

    時(shí)間:2024-04-16 15:05:36 點(diǎn)擊: 【

    常熟虞山高新區國資(集體)公司經(jīng)市國資委批準同意成立,注冊資本10億元,隸屬虞山高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )管理的一級公司,主要負責出資管理、資本控制、集團化管理等業(yè)務(wù)。為加快市場(chǎng)化轉型升級、穩步推進(jìn)實(shí)體化運作,滿(mǎn)足公司日常運營(yíng)、管理需求,經(jīng)研究決定,面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員13名。

    一、招錄基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招錄崗位所規定的具體資格條件。

    2.年齡具體以崗位要求為準。

    3.具有國家教育部承認的全日制本科以上學(xué)歷,具體以崗位要求為準。

    4.“專(zhuān)業(yè)”條件參照《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)設置。

    5.報考崗位所要求取得的職稱(chēng)、英語(yǔ)、日語(yǔ)等資格須于報名截止前(2024年4月29日)取得。報考崗位有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷按實(shí)累積計算,計算的截止時(shí)間為2024年3月31日,以社保繳費清單代為證明;自主創(chuàng )業(yè)、靈活就業(yè)人員,也可視為具有工作經(jīng)歷。自主創(chuàng )業(yè)并辦理工商注冊手續的人員,其工作經(jīng)歷時(shí)間自營(yíng)業(yè)執照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認的起始時(shí)間算起。

    6.具有適應崗位要求的身體條件和其他條件。

    7.下列人員不得報考:

    (1)現役軍人或普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生;

    (2)虞山高新區(常福街道)在職的機關(guān)事業(yè)單位編外人員和國企、村(社區)工作人員;

    (3)被辭退未滿(mǎn)5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

    (4)有虞山高新區(常福街道)離職記錄人員(離職之日起5年內);

    (5)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;

    (6)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

    (7)有其他不良情況或行為,不宜從事所招聘崗位工作的人員。

    二、招錄崗位、人數及其他條件

    詳見(jiàn)《2024年常熟虞山高新區國資(集體)公司公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)。

    三、報名和資格審核

    1.報名方法:網(wǎng)絡(luò )報名。

    報名人員須于2024年4月29日16:00(以報名郵箱系統收件時(shí)間為準)前將相關(guān)報名材料掃描件以壓縮包格式發(fā)送至報名郵箱cskw@csrc91.cn。郵件主題及壓縮包名稱(chēng)必須注明應聘崗位、姓名、身份證號碼,例如“1-1+張三+身份證號碼”。

    2.報名材料要求:

    (1)本人填寫(xiě)《2024年常熟虞山高新區國資(集體)公司公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(見(jiàn)附件2),報名登記表考生簽名處必須考生手簽后發(fā)送,否則視為無(wú)效報名;

    (2)本人有效期內身份證;

    (3)戶(hù)口簿(戶(hù)主主頁(yè)和本人內頁(yè));

    (4)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、語(yǔ)言類(lèi)證書(shū)等;

    (5)社保繳費明細(蓋章);

    (6)相關(guān)崗位任職文件、職(執)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證證明材料、個(gè)人履歷證明及崗位要求的相關(guān)工作證明或工作業(yè)績(jì);

    (7)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))上下載打印《教育部學(xué)歷在線(xiàn)驗證報告》,歸國留學(xué)人員須出示國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。

    以上材料均須提供清晰的原件電子檔一份。

    3.報名繳費

    報名費:100元/人(蘇價(jià)費函〔2007〕146號規定,通過(guò)報名資格審核的人員在回復郵件中掃碼繳納報名費100元/人,完成繳費方視為報名成功,逾期不辦理繳費手續的,視為放棄。)

    對享受?chē)易畹蜕畋U辖鸬某擎偧彝ズ娃r村貧困家庭的考生,將縣(市)、區以上政府民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證或縣(市)、區以上農村扶貧機構出具的特困證明發(fā)送至報名郵箱免繳考試費。

    4.開(kāi)考比例

    本次招聘開(kāi)考比例為2:1,即招聘計劃數為1人的崗位,報名人數未達到2人的,該崗位不開(kāi)考;對于招聘計劃數2人及以上的崗位,在報名人數達到2人,而與招聘計劃數相比不足2:1比例的,則相應減少招聘計劃數。

    5.報名注意事項:

    (1)每個(gè)報名者限報一個(gè)崗位,多報無(wú)效。

    (2)報名者須對照本《簡(jiǎn)章》規定的招錄崗位和招錄條件如實(shí)申報,所提供的報名材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招錄過(guò)程中,報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報名、考試和錄取資格。如已錄用的,將按照不符合錄用條件解除勞動(dòng)合同,責任后果由報名者自負。

    (3)報名者須持在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,因身份證不一致導致未能如期參加考試的,責任由報名者自負。

    四、人崗相適度測評

    組織專(zhuān)家評審組對報名初審合格人員進(jìn)行人崗相適度測評,根據畢業(yè)院校、學(xué)歷、工作時(shí)間、崗位指標匹配度等進(jìn)行綜合測評(報名時(shí)未填寫(xiě)或填寫(xiě)不詳實(shí)以及未提供證明材料的不計分)。根據人崗相適度測評成績(jì),按照招聘計劃人數5倍的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單,末位成績(jì)并列的一同進(jìn)入面試。不足1:5比例的,按實(shí)際合格人數確定進(jìn)入面試人選。

    五、資格復審與面試

    1.面試前,對面試人選進(jìn)行報考資格復審。復審不合格的,取消面試資格,并在報考同崗位的人員中按照人崗相適度評分從高分到低分依次遞補。

    2.面試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》為準,《面試通知書(shū)》領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    3.面試采取專(zhuān)業(yè)化面試方式進(jìn)行,其中招商部招商主管(產(chǎn)業(yè)招商)和招商專(zhuān)員(產(chǎn)業(yè)招商)崗位面試時(shí)加試口語(yǔ)專(zhuān)業(yè)測試,具體加試內容以通知為準。

    4.面試成績(jì)以百分制計算,設60分為合格分數線(xiàn)。其中,進(jìn)行口語(yǔ)專(zhuān)業(yè)測試的崗位面試成績(jì)=專(zhuān)業(yè)化面試成績(jì)*60%+口語(yǔ)專(zhuān)業(yè)測試成績(jì)*40%。

    面試成績(jì)及進(jìn)入體檢人員名單將在常熟人才網(wǎng)(https://www.csrcsc.com/)事業(yè)/國企專(zhuān)區公布。

    六、體檢

    1.根據面試成績(jì),按照擬選聘人數1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

    2.體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行,招聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢費用由應聘人員自理。體檢不合格者不得錄用,未按規定時(shí)間參加體檢的人員,視為自動(dòng)放棄。

    七、政審(考察)

    1.對通過(guò)考試并且體檢合格的報名者進(jìn)行考察和資格條件復查,對不符合《簡(jiǎn)章》規定的本次公開(kāi)招錄的基本條件及招錄崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格?疾鞓藴蕝⒄展珓(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

    2.因考生體檢、考察不合格以及因自動(dòng)放棄體檢、政審、錄取資格出現計劃缺額時(shí),由招聘單位研究決定是否遞補,若遞補則在報考同一崗位的人員中按考試面試成績(jì)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補。

    遞補對象須在接到遞補通知(含電話(huà)或短信通知)的2日內反饋個(gè)人意向,否則視為自動(dòng)放棄遞補資格。

    八、錄用

    1.公示。根據人崗相適度測評、面試、體檢、考察結果,提出擬錄用人員名單,在常熟人才網(wǎng)(https://www.csrcsc.com/)予以公示,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期間,如有群眾反映問(wèn)題,由招聘工作領(lǐng)導小組進(jìn)行調查核實(shí),若反映問(wèn)題嚴重且屬實(shí)的,不予錄用。

    2.錄用。經(jīng)公示無(wú)異議,由招聘單位辦理相關(guān)錄用手續,根據崗位要求進(jìn)行統一安排。入職簽訂聘用合同,試用期為六個(gè)月,聘期為三年。試用期滿(mǎn)考核合格者,正式聘用為公司工作人員,工資待遇及五險一金按用人單位有關(guān)規定執行。因應聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取相關(guān)手續的,取消其錄取資格。錄用人員如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛,一概由本人負責處理。

    九、紀律與監督

    凡在規定時(shí)間內,未領(lǐng)取有關(guān)通知,未按照有關(guān)規定參加面試、體檢、政審的,均視為自動(dòng)放棄招聘。整個(gè)招聘過(guò)程中,報名者凡有弄虛作假或不符合報名資格條件報考的,一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消報名、考試和錄取資格。

    本次招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現立即查處,凡列入失信人員名單的,取消報名資格。招聘工作由街道監督審計部門(mén)實(shí)行全程監督,同時(shí)接受應試人員和社會(huì )輿論的監督,監督舉報電話(huà):0512-52985682。

    十、本《簡(jiǎn)章》由常熟虞山高新區國資(集體)公司負責解釋

    報名咨詢(xún)電話(huà):0512-51935215

    招考部門(mén)咨詢(xún)電話(huà):0512-52985684

    2024年4月15日

    附件1:2024年常熟虞山高新區國資(集體)公司公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

    附件2:2024年常熟虞山高新區國資(集體)公司面向社會(huì )公開(kāi)招工作人員報名登記表.doc

    附件3:江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc

    作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò )

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